2023年整形外科工作计划(十四篇)

栏目:工作计划作者:editor来源:互联网发布:2024-02-01浏览:1

2023年整形外科工作计划(十四篇)

计划是提高工作与学习效率的一个前提。做好一个完整的工作计划,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。那么我们该如何写一篇较为完美的计划呢?下面我帮大家找寻并整理了一些优秀的计划书范文,我们一起来了解一下吧。

整形外科工作计划篇一

1、基础护理合格率100%。

2、急救物品完好率100%。

3、基础护理理论知识及护理技术操作考核成绩达标。

4、重病人护理合格率100%。

5、护理文件书写合格率≥90%。

6、控制成本,提高收益。

7、护理人员“三基考核合格率达100%。

8、病人对护理工作满意度为>95%。

9、严格无菌操作,做到一人一针一管一用。

10、常规器械消毒灭菌合格率100%。

11、全年护理事故发生率为零。

12、静脉穿刺成功率>95%。

13、院内褥疮发生次数为零(除不可避免褥疮)。

严格执行各项规章制度,用制度约束人,采取强有力的监督措施,使护士们养成良好的行为习惯从而使科室形成一种良好的风气,以利于科室长远发展。

创新思路,多措并举,扎实推进优质护理服务。

1、在患者入院时,设计住院患者需求调查表,了解患者住院时的生理心理需求,并根据结果采取相应措施。如对长期自行服药患者的服药监督提醒。

2、在患者住院期间,以直观生动的ppt形式开展“健康教育小讲座”,定期向住院患者讲解健康保健知识。

3、在患者出院时,发放“爱心随诊卡”,方便患者随时咨询。对术后的出院患者实行跟踪服务,在出院一个月内对其进行“爱心随访”,拉近护患之间的距离,为医院打造忠诚患者群。

4、及时更换板报,张贴标语,召开病员公休座谈会,向病人讲解优质护理的目的及意义。

5、以病人的需要、方便、应答、满意作为病房优质服务工作的切入点。

6、病房推行三声(来有迎声、去有送声、问有答声)。坚决做到“五主动”、“四个不”。热心接待要做到:主动起立、接物、问候、自我介绍、入院介绍;耐心解释要做到:不直呼床号、对询问不说不知道、对难办的事不说不行、患者有制度约束人,采取强有力的监督措施,使护士们养成良好的行为习惯从而使科室形成一种良好的风气,以利于科室长远发展。

创新思路,多措并举,扎实推进优质护理服务。

1、在患者入院时,设计住院患者需求调查表,了解患者住院时的生理心理需求,并根据结果采取相应措施。如对长期自行服药患者的服药监督提醒。

2、在患者住院期间,以直观生动的ppt形式开展“健康教育小讲座”,定期向住院患者讲解健康保健知识。

3、在患者出院时,发放“爱心随诊卡”,方便患者随时咨询。对术后的出院患者实行跟踪服务,在出院一个月内对其进行“爱心随访”,拉近护患之间的距离,为医院打造忠诚患者群。

4、及时更换板报,张贴标语,召开病员公休座谈会,向病人讲解优质护理的目的及意义。

5、以病人的需要、方便、应答、满意作为病房优质服务工作的切入点。

6、病房推行三声(来有迎声、去有送声、问有答声)。坚决做到“五主动”、“四个不”。热心接待要做到:主动起立、接物、问候、自我介绍、入院介绍;耐心解释要做到:不直呼床号、对询问不说不知道、对难办的事不说不行、患者有主诉不说没事。

7、科内设立“优质护理服务明星”公示栏。每季度由医生、护士、患者三方对护理人员的满意度进行综合评定。

责任人:

强化基础护理内涵建设,基础护理达标。

1、重视晨、晚间护理质量。

2、排班模式进行调整,实行apn班。

3、每天根据护理工作量调整护士上班人员。

4、推行“人人是责护”的护理理念,每位护士负责6~8位病人的治疗及护理。

5、每周一为基础护理日。

责任人:

加强专科内涵建设,提高专科护理质量。

1、重视每月的业务学习、个案护理及教学查房。

2、利用晨会床头交接班时间,护士长及资深护士对一级护理及危重症病人所存在的.护理问题进行床旁专科理论知识讲解,并采取有效干预措施。

3、充分发挥专科护士的作用,每月举行一次专科知识讲座。

4、安排学习能力较强的护士外出进修新业务、新知识,配合护理部安排低年资护士院内轮科。

5、充分利用床头提示牌,责任护士每天根据病人病情提示护理及观察重点,护士长检查指导。

6、鼓励在职人员继续深造。

责任人:

以百姓放心示范医院“十大安全目标”为工作要求,确保患者安全。

1、急救物品药品完好率100%。

2、质控人员每周对全科的仪器进行保养充电,每一位护士都必须知道各种仪器的使用和放置的位置。

3、抓好护理人员的环节监控;病人的环节监控;时间的环节监控和护理操作的环节监控。

4、发挥科内质控小组作用,节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均能保证护士长、护士长助理或护理主管的在岗、轮岗。

5、药品的管理:

1)定期清点药品,防止积压、变质,发现有沉淀、变色、过期、标签模糊等药品及时报废处理。

2)建立适量的药品基数,根据科室常规用药情况备药,做到既保证临床用药需要,又避免积压。建立贵重药品交接记录本,做到班班交接,账物相符,确保使用需要。

责任人:

成立康复指导小组,满足病人的需求,提高病人、家属、医生、护士的满意度。

1、制定康复指导小组工作模式。

2、每班安排一名资深护士负责病人的康复指导及生命体征监测。由护士承担全部的护理服务,减少陪护。

3、成立食管贲门癌术后饮食指导小组,制定术后饮食计划。

4、成立术后呼吸道管理小组,指导协助患者有效咳嗽,排痰。

5、努力创造温馨、舒适的修养环境。

责任人:

加强院感知识培训,预防和控制院内感染的发生。

1、每月进行一次院感知识学习。

2、无菌物品与非无菌物品分开放置,使用后的无


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2023年整形外科工作计划(十四篇)

计划是提高工作与学习效率的一个前提。做好一个完整的工作计划,才能使工作与学习更加有效的快速的完成。...
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