【导语】产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。 下面关于续产假请假条范文 ，祝您生活愉快!

　　【篇一】续产假请假条范文

尊敬的领导：

　　由于本人的产休假在**年**月**日休完，但本人身体比较虚弱，在休假期间身体未能恢复到正常状态，产假过后没能正常上班，特此申请续请产假到**年**月**日。请予批准为盼!

　　此致

　　申请人：***

　　**年**月**日

　　【篇二】续产假请假条范文

尊敬公司领导：

　　由于本人的产休假在**年**月**日休完，但鉴于目前身体状况，难以坚持正常工作，特请求续休产假×个月(从xxxx年x月x日至x月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

　　此致!

　　申请人：×××

　　【篇三】续产假请假条范文

尊敬的公司领导:

　　我于xxxx年xx月xx日生下bb，根据国家及公司相关规定，晚婚晚育产假x天，从产前x天算起，到xxxx年xx月xx日，产假休完，因bb现在还在哺乳期，无人照顾，我现特向公司申请续休产假，预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

　　请予准假.

申请人：

　　xxxx年xx月xx日

月x日)。恳请领导根据相关产假规定予以审批。

　　此致!

　　申请人：×××

　　【篇三】续产假请假条范文

尊敬的公司领导:

　　我于xxxx年xx月xx日生下bb，根据国家及公司相关规定，晚婚晚育产假x天，从产前x天算起，到xxxx年xx月xx日，产假休完，因bb现在还在哺乳期，无人照顾，我现特向公司申请续休产假，预计从xxxx年xx月xx日—xxxx年xx月xx日。

　　请予准假.

申请人：

　　xxxx年xx月xx日