2023园务计划

栏目:工作计划发布:2024-06-05浏览:1

2023园务计划

2023园务计划(精选29篇)

2023园务计划 篇1

  一、幼儿园开学前的准备工作

  面对新的学期,我们要做好充分的准备,因为我们面对的都是娇弱的孩子,因此要特别注意安全方面的工作。在新学期开始之前要对教室和孩子常生活玩耍的地方进行消毒处理,给孩子们一个干净卫生的学习生活区域。准备一下开学前几天的教案工作,因为在开学前几天因为幼儿园与家里环境的不同,孩子们难免会产生不适应。因此就需要通过趣味的学习和生活来迅速的让孩子们重新习惯幼儿园的生活。

  二、幼儿思想学习教育方面

  在这个学期里,面对又懂事了一些的孩子们,我依旧要加强对孩子正确三观的树立,在传授一些趣味性知识的同时不忘记思想教育,保持孩子的童真和好奇心,正确的引导他们,让他们的天赋和个性得以彰显。在教材的选择中以文学类为主,主要通过这些孩子们感兴趣的故事来引起孩子的思考,明是非,分对错。

  除开这些思想和知识的教导,幼儿的动手能力一样不能忽视,在教学过程中要注意活动的展开,并且多给孩子一些动手的作业和任务,要求孩子与家长共同完成。这样既开发了孩子的动手和想象能力,也促进了孩子与家长的互动,增进家人的感情。

  三、幼儿的保育健康方面

  就像之前说的,孩子们目前都还小,身体免疫系统不够成熟,思想也容易出现偏差。因此一方面我们要保证幼儿园内的干净整洁,要入口的东西如筷子、勺子、碗、小型的玩具等都要进行消毒,减少病从口入的可能。另一方面则是对于园内可能会让孩子们受伤的地方多多关注,并通过包裹泡沫等方式减少一些凸角可能对孩子造成的伤害。

  还有必须要注意的一点就是孩子们的安全教育,包括交通规则、自我保护技能、自救小知识等等,保证孩子在万一遇到意外的时候能够运用知识渡过难关。

  四、最后的话

  幼儿教育工作既辛苦又温暖,如何让这一个个小天使茁壮成长是我们这些幼师教育者需要认真思考的问题,但是我相信只有有着对孩子认真的关爱,我们终究能够让孩子们成为一个个优秀的幼苗,在以后的学习生活中都能够健康快乐的成长。

2023园务计划 篇2

  一、 指导思想:

  全面贯彻党的__届四中全会精神,紧紧围绕区教育局、区托幼办年度工作重点,以及我园新一轮的《四年发展规划》第二年工作目标任务,优化引领机制,关注科学有效的管理,调整制度优化评价,推动一园二址内涵有序发展。

  二、 工作目标:

  1、保教研究,完善幼儿园课程实施方案,初步形成保教管理机制,做到管理有序。

  2、保健管理,理顺保教管理的责任网络,确保规范操作有章可循,强化保教一体。

  3、队伍建设,助推积分制分层培训机制,激励自主发展的积极性,尝试捆绑绩效。

  4、园务管理,重视提升干部项目执行力,丰富工会多样活动内容,践行三爱文化。

  三、主要工作与措施:

  (一)保育和教育工作:

  1、课程管理。

  (1)建立课程质量管理的工作制度。

  (2)建立课程实施方案中特色项目内容的框架。

  (3)继续调整资源库中学习活动、运动版块的活动内容。

  (4)初步尝试课程监控管理。

  2、保教研究。

  (1)大组教研以“自主性区域运动活动的实践研究” 为重点

  (2)小组教研各年龄段在“自主性区域运动活动的实践研究”大组教研的引领下。

  3、保教实践。

  (1)自主性集体活动的研究实践。

  (2)自主性运动园本实践活动。

  (3)日常课程实施自主实践。

  (4)美创室创建工作的启动。着手打造新理想部的美创室的环境,由活动室负责人牵头,加强点上美创室的研究与实践。

  4、幼儿发展。

  (1)尝试开展第三届快乐学习节之自主运动活动

  (2)继续关注三位一体来园、离园、午餐、午睡对幼儿的关爱评价工作。

  (3)尝试对幼儿日常发展情况进行评价管理。

  5、其他:

  (1)规范基地园辐射带教工作。

  (2)结对园活动。

  (3)招生工作。

  (4)大班毕业典礼活动。

  (二)卫生保健工作

  1、三大员培训指导

  (1)建立保健老师项目自主认领和捆绑机制。

  (2)深化班级保教配合。继续加强对上学期三位一体来园、离园、午睡、午餐管理操作细则的日常评价与指导;

  (3)以评优、展示等活动促三大员的业务提高。

  (4)加强二大员日常规范操作的主动性和自觉性。

  2、健康安全教育

  (1)加强肥胖儿的管理。

  (2)健康教育活动。

  3、消毒隔离防病

  (1)加强开窗通风制度的落实检查评价。

  (2)传染病预防。

  4、 营养膳食管理

  (1) 创新菜谱工作。

  (2) 幼儿周五自主点心(业务部配合做好幼儿点心牌)。

  (三)队伍建设

  1、人事管理工作

  (1)做好园所缺额编制及新教师招聘工作。

  (2)通过议事听证会议,制定20__年绩效方案。

  2、队伍培养工作

  (1)干部队伍建设。

  (2)教师梯队培养。

  3、师资培训工作

  (1)全体教师项目快递:

  (2)青年教师项目培训:

  (3)骨干教师项目培训:

  (四)园务管理

  1、民主管理

  (1)管理制度的修订。

  (2)建立自主申报和认领机制。

  (3)修订三重一大工作制度。

  2、文化建设

  (1)干部执行力落实调整。

  (2)组室文明评选。

  (3)“三爱”主题文化开展。

  (4)工会沙龙项目活动筹建。

  (5)推出党员示范岗或师德典范标兵评选工作。

  3、尝试家园合作特色研究

  (1)继续邀请家长共同保教工作的研讨会或观摩活动。

  (2)围绕园所的自主发展项目


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