创建省级文明单位实施计划

栏目:工作计划发布:2024-06-07浏览:1

创建省级文明单位实施计划

创建省级文明单位实施计划(精选3篇)

创建省级文明单位实施计划 篇1

  为加强政府办公室精神文明建设,进一步巩固和深化州级最佳文明单位创建成果,全面提升服务科学发展的能力、服务全局工作的能力、服务领导决策的能力,推动全县经济社会又好又快发展,经办公室主任办公会议研究,决定争创省级文明单位,特制定如下实施方案。

  一、指导思想

  深入贯彻落实科学发展观,围绕打造“实力峡江、活力峡江、魅力峡江”的发展战略,扎实开展群众性精神文明创建活动,着力抓好机关软硬件建设,以提高全体干部职工的思想道德水平、政策理论水平、业务技能水平、科学文化水平为目标,不断提高政府办整体工作水平,努力争创省级文明单位。

  二、目标要求

  总体目标:队伍坚强有力,作风务实清廉,道德素质良好,服务宗旨牢固,文明意识浓厚,综治工作落实,工作实绩明显,创建工作扎实。通过开展创建活动,努力把我办建设成为廉洁、勤政、务实、高效机关,努力打造一支政治合格、业务过硬、作风深入、言行文明、素质优良、群众满意的干部职工队伍。具体目标要求如下:

  (一)不断提高党的执政能力建设,强化党员先进性教育;领导班子团结、廉政;发扬“五个优良传统”(团结包容、学习向上、遵章守纪、勤俭节约、低调谦卑),坚持党的基本路线,切实贯彻“四个文明”一起抓的战略方针,全心全意为人民服务。

  (二)创建工作深入扎实、有实效,积极参加社会主义新农村建设。

  (三)深入实践学习科学发展观,注重科学管理,做到“五个绝不”(绝不让工作延误、绝不让事情积压、绝不让差错发生、绝不让办事的同志受冷落、绝不做损害政府形象的事),文明工作,优质服务。

  (四)注重“八荣八耻”教育,努力践行社会主义荣辱观;加强思想道德建设,管好“五种不良行为”(不遵守作息时间、不执行工作规则、不认真履行职责、不讲究效能建设、不注意维护形象),树立良好的道德规范和行业风气;重视大学生思想道德建设和未成年人思想道德建设。

  (五)进一步加强职工队伍建设,注重提高干部、群众的科学文化素质,文化活动丰富多彩。

  (六)努力构建和谐机关,机关遵纪守法,安定团结,治安状况、公共秩序、工作纪律良好,为构建和谐社会作出应有的贡献。

  (七)环境综合治理、卫生面貌良好,积极发展公益事业。

  (八)各行工作争创前列。搞好“五创”(创省特级档案达标单位、创全州政办系统先进单位、创县直机关最满意单位、创机关学习型和五星级党组织、创优秀科室队和优秀工作者)。

  三、工作重点

  (一)政治理论学习有深度。深化理论学习,不断加强和改进思想政治工作。严格按照今年的学习计划和要求,严格实行周五学习制度,积极组织开展形式多样的学习活动。重点学习中国特色社会主义理论体系、党的xx大精神、《党章》、《中共中央关于加强社会主义精神文明建设若干重要问题的决议》、《公民道德建设实施纲要》和《党中央、国务院关于党风廉政建设责任制的规定》等,要利用好党员电教室这个阵地,经常组织党员、干部观看电教片,广泛进行爱国主义、集体主义和社会主义教育。认真贯彻“三个文明”一起抓的战略方针,努力创建省级文明单位。(牵头单位:政工科)

  (二)思想道德建设有高度。全体干部职工要以为人民服务为核心,以集体主义为原则,以爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求,大力弘扬爱国主义、集体主义和社会主义精神,以弘扬社会公德、职业道德、家庭美德为着力点,倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的基本道德规范,引导人们树立正确的世界观、人生观和价值观,反对和抵御拜金主义、享乐主义、极端个人主义和见利忘义、损公肥私的行为。强化改革发展意识、效率效益意识、竞争创新意识、服务质量意识和人民公仆意识,使全体干部职工牢记“爱岗敬业、无私奉献、团结拼搏、抢前争先”精神,学先进,赶先进,掀起争先创优的热潮。(牵头单位:政工科)

  (三)领导班子有战斗力。要把领导班子建设成团结、高效、廉明、战斗力强的领导集体,建设成为切实贯彻执行党的路线、方针、政策,团结协作,求实创新,开拓进取,清正廉明,坚持民主集中制,密切联系群众,作风民主,遵纪守法的战斗堡垒。(牵头单位:政工科)

  (四)社会治安综合治理有明显效果。结合“五五”普法,重点学习与行政相关的法律法规,坚持法纪教育,依法建章立制,严格财经纪律,增强法制意识,维护正常的工作和生活秩序;防止重大的治安事故发生,防止重大的经济和刑事案件发生,防止“黄、赌、毒”现象发生,防止影响文明单位创建的行为发生。(牵头单位:行政科、行管办)

  (五)计划生育工作基本国策全面落实。坚持贯彻落实计划生育基本国策不放松,做到“帐、卡、册、表、单”月清季结,提倡晚婚晚育、优生优育,禁止出现计划外生育。(牵头单位:政工科)

  (六)环境建设与文体活动有氛围。搞好环境规划和绿化,让机关大院环境美起来、绿起来、亮起来。充分利用好机关大院老年人活动室,坚持常年开展积极健康的文体娱乐活动,重点以节庆日为契机,广泛开展各种活动,营造文明健康的良好氛围。(牵头单位:行政科、行管办)

  (七)办文、办会、办事出效率。在公文处理方面,严格责任追究制度,在哪个环节出了问题,就追究谁的责任。同时,认真执行机关公文处理条例,严格把好行文关、会签关、政策法规关、文字关和体例格式关,对上行的文件和上报的领导讲话、汇报材料、信息以及其他盖章材料,都实行“一把手”亲自审核,切实提高公文质量。办会本着精简、节约的原则,精心组织会务,提高会议的质量和效率。在办事方面,站在顾全大局、树立机关形象的高度来思考问题、处理问题,讲原则,讲方法,讲程序。总之,办文、办会、办事要讲效率,讲质量,出精品。(牵头单位:秘书科、综合科、文书科、行政科)

  (八)信息调研工作有成果。严格落实和完善重大紧急信息报送责任追究制度,确保重大紧急信息不出现重大问题或漏报、瞒报、匿报、错报。同时,要办好《峡江工作动态》,立足全县带全局性、战略性的问题,开展调查研究,努力为领导决策当好参谋。围绕县委、县政府中心工作和县委、县政府主要领导的工作思路,重点对全县经济社会发展中的一系列重大问题、人民群众关心的热点难点问题,开展广泛深入的调查研究。加强政研


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